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중국, AI·양자컴퓨터·로봇 분야에서 세계 최고 기록 갱신 중국, AI·양자컴퓨터·로봇 분야에서 세계 최고 기록 갱신최근 중국은 인공지능(AI), 양자컴퓨터, 바이오 분야 등 첨단 기술에서 세계 최고 또는 최초의 기록을 경신하며 세계 기술 시장에서 큰 주목을 받고 있습니다. 수년 전만 해도 중국의 기술은 데이터에 대한 불신과 결과 검증의 어려움으로 인해 국제적으로 인정받지 못했습니다. 그러나 최근에는 세계적인 학술지에 연구 결과가 게재되며, 미국과 유럽 등 선진국의 테크 산업에서 실력을 입증하고 있습니다.중국의 AI 기술력, 세계에서 인정받다엔비디아의 젠슨 황 최고경영자(CEO)는 최근 미국 새너제이에서 열린 연례 개발자 회의(GTC 2025)에서 중국의 AI 기술력을 극찬하며 "미국 AI 연구자의 50%가 중국인이다"고 말했습니다. 또한, 전 세계 상위 20%.. 2025. 3. 23.
사상 최고치 찍은 금값! 이유와 향후 전망은? 사상 최고치 찍은 금값! 이유와 향후 전망은?🔎 오늘의 요약글로벌 경제 불안으로 금값이 상승 중금 투자 방법이 더욱 다양해짐일부에서는 금값 상승세가 둔화될 것이란 전망도 있음금값, 사상 최고치를 기록하다국제 금값이 온스당 2,844.56달러로 사상 최고치를 기록했습니다. 지난 22년간 네 번을 제외하고는 금의 수익률이 마이너스를 기록한 적이 없었으며, 지난해에는 약 26%의 수익률을 보였습니다.금값 상승의 원인1. 불안한 국제 정세금값은 경제 불안 시 상승하는 경향이 있습니다. 주식보다 안전자산으로 평가받는 금에 대한 수요가 증가하기 때문입니다. 러시아-우크라이나 전쟁, 이스라엘-하마스 전쟁 등의 지정학적 리스크가 커지면서 각국 중앙은행이 금 보유량을 늘리고 있습니다.2. 중앙은행의 금 매입2022년부.. 2025. 3. 23.
AI 디지털 교과서, 급히 도입된 혁신의 그림자 AI 디지털 교과서, 시대의 흐름에 맞는 교육 혁신인가?AI 디지털 교과서가 새로운 형태의 교육으로 도입된다고 합니다. 전 세계에서 큰 돈을 벌고 있는 기업들이 모두 AI 기술을 기반으로 성공하고 있는 만큼, 교육 분야에서도 AI를 활용하는 것은 매우 바람직한 일입니다. 하지만 이런 혁신적인 시도에 대한 우려와 의문도 함께 제기되고 있습니다. 우리는 과연 AI 디지털 교과서를 정말 필요로 하고, 이 교과서가 진정으로 교육의 혁신을 이끌어낼 수 있을까요?디지털 교과서의 역사와 현재디지털 교과서는 사실 새로운 개념이 아닙니다. 지난 MB 정부 시절에도 디지털 교과서를 도입하려는 시도가 있었습니다. 당시에는 단순히 기존 아날로그 교과서를 디지털화한 수준에 불과했고, 실제 교육 현장에서 큰 혁신을 일으킨 것은 .. 2025. 3. 22.
국민연금 크레디트 제도, 2026년부터 변화하는 내용 국민연금 크레디트 제도 개정안, 주요 변화 내용2008년에 도입된 국민연금 크레디트 제도는 출산, 군 복무, 실업 등으로 인한 국민연금 가입 기간을 추가로 인정해주는 중요한 제도입니다. 이 제도는 사회적 가치 있는 활동을 보상하고, 국민의 노후 소득 보장을 강화하기 위해 운영되고 있습니다. 특히 정부 재원과 국민연금 기금을 통해 출산, 군 복무, 실업 등의 상황에서 국민들이 납부하지 못한 보험료에 대한 보상을 제공하고 있습니다.1. 출산 크레디트의 확대출산 크레디트는 출산과 육아로 인해 국민연금 보험료를 납부하지 못하는 국민에 대한 사각지대를 줄이고, 출산을 장려하기 위해 도입된 제도입니다. 그동안은 둘째 자녀에 12개월, 셋째 자녀부터 18개월씩 최장 50개월의 가입 기간을 인정했습니다. 그러나 저출생.. 2025. 3. 22.
한국의 노동 선진화, 노동유연화가 먼저다 한국의 노동 선진화, 노동유연화가 먼저다노동유연화가 필요한 이유전문가들은 한국이 노동 선진국으로 도약하기 위해서는 노동유연화부터 정착시켜야 한다고 강조한다. 노동유연화를 이루어야 정년 연장과 근로시간 문제 등 노동 시장의 핵심 이슈를 해결할 수 있기 때문이다.정년 연장과 임금체계 개편권순원 숙명여대 경영학부 교수는 정년 연장과 국민연금 수급 연령을 일치시키는 방향으로 계속고용 제도를 마련해야 한다고 주장했다. 이를 위해 임금체계를 생산성 수준에 맞게 조정하는 제도 보완이 필요하다. 권 교수는 근로기준법의 취업규칙 변경 절차를 간소화하고, 정년 이후 취업규칙 변경의 자유도를 높여야 한다고 강조했다. 유연한 임금체계가 도입되어야 노사 간 계속고용 제도의 합리적 기반이 마련될 수 있다.노동계와 경영계의 입장 .. 2025. 3. 22.
유발 하라리의 경고: AI가 가져올 미래와 위험 유발 하라리의 경고: AI가 가져올 미래와 위험AI, 단순한 도구가 아니다"인공지능(AI)은 핵폭탄, 기차 같은 이전 기술과는 엄청난 차이가 있다. 지금까지 기술은 도구였다. 핵폭탄은 스스로 투하를 결정할 수 없지만 AI는 스스로 결정할 수 있다. 우리는 처음으로 우리의 힘을 가져갈 수 있는 것에 직면했다." 세계적인 석학 유발 하라리 예루살렘히브리대학교 역사학 교수는 AI의 지배력 확대에 대한 우려를 표했다. 세계 각국과 기업들이 AI 패권 경쟁을 벌이며, AI에 지나치게 많은 권력을 넘겨줄 경우 인류 전체가 위험해질 수 있다고 경고했다.AI 패권 경쟁과 민주주의의 위기하라리는 연세대학교에서 열린 대담에서 "인간의 힘이 AI와 알고리즘으로 옮겨 가고 있으며, 우리는 중대한 전환기에 있다"고 밝혔다. 특.. 2025. 3. 21.

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